Amtsvormund / Amtspfleger*in

Kennziffer: 10AE2023

Bei der Hanse- und Universitätsstadt Rostock ist zum 01.02.2023 o. g. Planstelle im Jugendamt, Abteilung Besondere Soziale Dienste/Jugendhilfe dauerhaft zu besetzen.

Ansprechpartnerin: Frau Julia Oertel, Tel. 381-1328

Wir suchen eine*n Mitarbeiter*in für folgende Aufgaben:

• sozialpädagogische Betreuung von Kindern und Jugendlichen bis zum 18. Lebensjahr und Beantragung von Leistungen
• rechtliche Vertretung des Mündels in allen Lebensfragen, insbesondere im Rahmen des Hilfeplanverfahrens
• Zusammenarbeit mit dem Familiengericht und anderen Abteilungen des Gerichtes
• Mitwirkung in Adoptionsvermittlungsverfahren
• Planung von Lebensperspektiven von Kindern und Jugendlichen
• Beratung und Unterstützung von Einzelvormündern
• Verwaltung von Vermögen des Mündels
• persönliche Kontaktgestaltung zu Kindern und Jugendlichen

Voraussetzungen, die Sie mitbringen:

• Fachhochschulabschluss als Diplom-Sozialpädagog*in bzw. Bachelor of Arts (B.A.) Soziale Arbeit
• umfassende Kenntnisse in der Anwendung des SGB VIII sowie des Vormundschafts- und Betreuungsrechts
• Kenntnisse im Umgang mit den Sozialgesetzbüchern und angrenzenden Gesetzgebungen
• Fähigkeit des schnellen Einarbeitens in spezielle PC-Programme
• Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Dienstzeit tätig zu werden
• Moderations- und Konfliktfähigkeit sowie Ausdrucks- und Redegewandtheit
• Fähigkeiten in der Koordination und Kooperation, Teamfähigkeit
• hohe psychische Belastbarkeit
• Bereitschaft zur Weiterbildung und Supervision
• Führerschein Klasse B
  

Entgelt: Die Planstelle ist nach TVöD mit der Entgeltgruppe S 17 TV Sozial- und Erziehungsdienst bewertet.

Bitte bewerben Sie sich auf unserer Homepage (www.rostock.de/karriere) über das Online-Formular.

Zudem bieten wir:

• sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• individuelle Personalentwicklung
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• familienfreundliche Arbeitsbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• flexible Arbeitszeiten
• Leistungsentgelt (§ 18 TVöD-VKA)
• Jahressonderzahlung (§ 20 TVöD-VKA)
• betriebliche Altersvorsorge (ATV-K)
• JobTicket (Zeitkarte für den öffentlichen Nahverkehr mit einem Preisvorteil von insgesamt 30%)
• Standortsicherheit Rostock

Vor Einstellung ist die Vorlage eines erweiterten polizeilichen Führungszeugnisses nach § 72 a SGB VIII erforderlich.

Schwerbehinderte Menschen, Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerber*innen die Tätigkeiten für das Allgemeinwohl ausüben, können bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.

Aufgrund der derzeitigen CORONA-Pandemie behalten wir uns vor, die Vorstellungsgespräche mittels Videokonferenz durchzuführen.

Die Bewerbungsfrist endet am 03.02.2023.

gez. Jana Krüger