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Amtstierarzt (m/w/d)FestanstellungLandkreis Rostock
 Güstrowvor 1 Woche

Amtstierarzt (m/w/d)

Im Veterinär- und Lebensmittelüberwachungsamt des Landkreises Rostock ist die Stelle Amtstierarzt (m/w/d) zu besetzen.

 

Arbeitsort

  • Güstrow

Arbeitsbeginn

  • Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ihr Aufgabenbereich:

  • Durchführung und Überwachung von Bekämpfungsmaßnahmen anzeigepflichtiger Tierseuchen und meldepflichtiger Tierkrankheiten
  • Überwachung und Kontrolle des Tierschutzes in landwirtschaftlichen Betrieben, Schlachtbetrieben, Versuchstiereinrichtungen, Tierhandlungen, Zoo- und Zirkusbetrieben, Tierheimen, Pensionen, Transporteuren, Veranstaltungen und bei privater Heimtierhaltung, einschl. der Erlaubniserteilung, nach § 11 TierschutzG
  • Durchführung von Kontrollen gemäß Artikel 14 Abs. 1 der VO (EG) 1/2005
  • Ausfuhruntersuchungen nach Artikel 2 VO (EG) Nr. 639/2003
  • Überprüfungen gem. der Binnenmarkttierseuchenschutz-Verordnung sowie der Viehverkehrs-Verordnung
  • Wahrnehmung ordnungsrechtlicher Aufgaben gem. der einschlägigen Vorschriften
  • Gutachterliche Tätigkeiten im Zuge von Standortzulassungsverfahren

Was erwarten wir von Ihnen?

  • Approbation als Tierärztin/Tierarzt
  • Laufbahnbefähigung für den amtstierärztlichen Dienst oder dreijährige Berufserfahrung in der tierärztlichen Praxis, davon mindestens ein Jahr in der Nutztierpraxis sowie die Bereitschaft zum Erwerb der Laufbahnbefähigung für den amtstierärztlichen Dienst
  • Gründlich, vielseitige Fach- und Rechtskenntnisse auf dem Gebiet der Veterinärverwaltung
  • dreijährige Berufserfahrung in der tierärztlichen Praxis, davon mindestens ein Jahr in der Nutztierpraxis
  • Berufserfahrung in den o. g. Aufgabengebieten wünschenswert
  • Eigeninitiative, soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Ausdauer
  • Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten
  • Bereitschaft zur Übernahme der Rufbereitschaft
  • anwendungssicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) sowie den fachspezifischen EDV-Programmen (Balvi, TSN, TRACES)
  • Besitz des Führerscheins der Klasse B und Bereitschaft zum Einsatz des eigenen PKW für dienstliche Belange

Was bieten wir Ihnen?

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe 14 TVöD VKA
  • Der Landkreis fördert Vereinbarkeit von Familie und Beruf
    – Flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit)
    – Dienstvereinbarung zur Durchführung von Telearbeit (Homeoffice)
  • Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen, im Einstellungsjahr anteilig
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Jahressonderzahlung
  • Einmal jährlich eine Leistungsorientierte Bezahlung
  • Einmal jährlich Freistellung für eine Teambildende Maßnahme
  • Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote

Die Bewerbungsgespräche sind für den 10.06.2021 geplant.

 

Kontakt:

 

Weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle erteilt Ihnen die Amtsleiterin, Frau Dey, Tel. 03843/ 755 39000.

 

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich über unser Online-Portal mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis zum 25.05.2021 (Die Unterlagen müssen im PDF vorliegen. Sollten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in mehreren Dateien hochladen, ist die Gesamtgröße einer Datei auf maximal 10 MB beschränkt, wobei die Gesamtgröße aller hochgeladenen Dateien 20 MB nicht überschreiten darf.

 

Sollte Ihnen im ausdrücklichen Einzelfall eine Bewerbung über unser Online-Portal nicht möglich sein, senden Sie Ihre Bewerbung auf dem Postweg (ohne Bewerbungsmappe) unter Angabe der Kennziffer 48-AV-2021 innerhalb der oben genannten Frist an den

 

Landkreis Rostock, Der Landrat
Amt für Personal und Organisation
Am Wall 3-5 in 18273 Güstrow.

 

Hinweise:

 

Für Ihre Bewerbung erhalten Sie die Eingangsbestätigung ausschließlich per E-Mail. Es werden lediglich Bewerbungseingänge über die o.g. Wege (Online-Portal und im Einzelfall per Post) berücksichtigt. Unvollständige sowie nach Ablauf der Bewerbungsfrist eingegangene Bewerbungsunterlagen werden nicht berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen/Gleichgestellte werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

 

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass die mit der Bewerbung entstandenen Kosten durch uns nicht erstattet werden. Aus Kostengründen senden wir nur Bewerbungsunterlagen zurück, denen ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.

 

Güstrow, 26.04.2021

 

Der Landrat