Ausschreibungskennziffer: 18/Kr/52

Altenpfleger, Anästhesietechnischer Assistent, Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Medizinischer Fachangestellter, Notfallsanitäter, Operationstechnischer Assistenz sowie Rettungsassistent (m/w/d)

Zentrale Notaufnamen

unbefristetes Arbeitsverhältnis zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Anforderungen:

• Sie sind sozial, engagiert, kompetent und arbeiten gern im Team
• Zudem verfügen Sie über fundierte Kenntnisse in der Pflege und sind bereit, in konstruktiven Teams verantwortungsvolle Tätigkeiten zu übernehmen
• Die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit und die Teilnahme am 3-Schicht-System stellen für Sie keine Hürde dar.

Bei uns erwartet Sie:

• umfangreiche und strukturierte Einarbeitung durch Mentoren
• eigenverantwortliches Arbeiten
• kontinuierliche und individuelle Fort-und Weiterbildung
• Möglichkeit einer Hospitation oder „Schnuppereinsätzen“
• Entgeltzahlung nach TV-L
• Kinderbetreuungsplätze und Wohnungssuche/ das „PFIFF“ hilft
• betriebliche Altersvorsorge
• verschiedenste Sport und Fitnesskurse

Lasst uns zusammen arbeiten!

Wir stimmen uns gemeinsam ab und richtenden Job nach Ihrer derzeitigen Lebenssituation aus. Wie es zu Ihnen am besten passt. Verschiedenste Arbeitszeitmodelle sind für uns kein Problem. Vollzeit, Teilzeit oder Minijob? Sie entscheiden!

Warum kennen wir uns nicht? Hospitationen und Schnuppereinsätze sind jederzeit möglich.

Du hast Interesse? Dann sende Deine Bewerbung bitte an:

Universitätsmedizin Greifswald–KdöR
Geschäftsbereich Personal
Fleischmannstraße 8
17475 Greifswald

Bewerbung per E-Mail an: jobs.unimedizin@med.uni-greifswald.de
Zusätzliche Infos unter: www.medizin.uni-greifswald.de/pflege-deine-leidenschaft

Hier finden Sie wichtige Informationen zum Datenschutz im Rahmen des Bewerbungsverfahrens.

Für alle Stellenausschreibungen gilt:

Die Universitätsmedizin Greifswald will die Erhöhung des Frauenanteils dort erreichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind. Deshalb sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen und werden bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Bewerbers liegende Gründe überwiegen. Unsere Stellen sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Dies gilt auch für Führungskräftestellen. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob dem Umfang der Teilzeitwünsche im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bewerbungs-, Vorstellungs- und Übernachtungskosten können nicht übernommen werden. Wir bitten darum, keine Bewerbungsmappen zu verwenden sowie ausschließlich Kopien einzureichen, da Ihre Unterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzgerecht vernichtet werden.